家居行業(yè)代理模式將改變 未來趨勢如何?

            / by 新浪家居 瀏覽次數(shù):

              我們正面臨一場史無前例的社會組織分工重構的革命。舊的、老的、傳統(tǒng)的商業(yè)模式正在被互聯(lián)網(wǎng)思維降維打擊、打破,新的數(shù)字經(jīng)濟體,已經(jīng)正在著手重新劃分利益格局。

              定制家居行業(yè)傳統(tǒng)的加盟代理模式,必然會發(fā)生質(zhì)的轉變。

              近期中美貿(mào)易戰(zhàn),讓大家更清楚的看到了一個事實,中國的經(jīng)濟,并沒有外界看到的那么強大,外資抽走,經(jīng)濟通縮,相信用不了多久,新一輪的經(jīng)濟寒冬,會讓經(jīng)銷商的資金流變得更加脆弱。

              毫無疑問,傳統(tǒng)的加盟代理生意,在這個時代必然要轉型升級。互聯(lián)網(wǎng)說是要顛覆這個行業(yè),但是并不是說不要中間商這個角色,經(jīng)銷商不必驚慌,中間商有天然存在的價值。可以確定的是,中間商不會消亡,只是這個中間商的組織形式,會發(fā)生改變。

            (圖片來源網(wǎng)絡)

              我們認為這個時代的變化有兩個底層邏輯:

              1. 社會化的專業(yè)分工

            這個時代要求我們要從木桶型的公司向長板型公司轉變:過去大而全的生意,倉儲,物流,資金,市場營銷,客服等等,廠家讓干什么,我們經(jīng)銷商就有什么,樣樣通,樣樣松。現(xiàn)在,專業(yè)化的倉儲、物流公司,效率更高,成本更低,專門的第三方市場營銷機構,更專業(yè)、更科學。

              通過一個大型的互聯(lián)網(wǎng)基礎設施,鏈接起所有的板子。每個角色,只做好自己擅長的那部分,共同圈成一個更大的木桶。所有的工作,都是通過社會化的分工來完成。社會的進步,本身就是社會化分工更加精細化的過程。

              2. 必須要把生意嵌入到互聯(lián)網(wǎng)當中

              微信過去沒有普及的時候,大家覺得沒有什么,可以通過電話聯(lián)系,但是現(xiàn)在,當所有人都用微信交流、生活,你的同學,朋友,親人,生意伙伴都在的時候,你發(fā)現(xiàn),你已經(jīng)根本離不開微信。

              這就是互聯(lián)網(wǎng)基礎設施的特點,天然帶有網(wǎng)絡效應。互聯(lián)網(wǎng)是一個基礎設施,這已經(jīng)不是你想不想上的問題,未來誰不在這個基礎設施里面,必然會被社會淘汰掉。

              對于我們經(jīng)銷商來說,生意本來就是為企業(yè)和終端提供服務,當他們都開始變得在線,你不可能不在線,不嵌入到這張大網(wǎng)當中來。

              總的來說,定制家居行業(yè)所有的環(huán)節(jié)都要進行一次數(shù)字化升級。品牌、通路和傳播,都要進行一次重構和互聯(lián)網(wǎng)的嵌入。

              要成為這個時代的互聯(lián)網(wǎng)型經(jīng)銷商,也可以叫做新經(jīng)銷商,要具備哪些能力和特質(zhì)?

              1.持續(xù)不斷的學習能力

              在信息大爆炸時代,產(chǎn)品、市場、營銷迭代地速度無比得快,要不斷地學習,來趕上這個時代的變化。你要有專業(yè)的理論知識,要明白什么是降維打擊,流量思維,社群,IP,場景等。獲取這些概念,理解信息并不難,難點在于,你要具備持續(xù)不斷學習并能夠把學來的東西運用到自身生意上的能力。

              2.具備能夠快速捕捉機會的能力

              新經(jīng)銷商要能夠敏銳的感知到這個時代的變化,快速適應,而且要善于抓住新的機會。敢于試錯,不害怕失敗。

              互聯(lián)網(wǎng)時代有一個很典型的思維模式,叫做小步試錯,快速迭代,意思是說當一個商業(yè)機會出現(xiàn),只要方向大致正確,就不要先考慮這個事情怎么做,等計劃周全,萬事俱備的時候再做,而是要先做,做的過程當中,不斷地調(diào)整奔跑的姿勢和方法。通過快速的迭代去改進問題。不然以互聯(lián)網(wǎng)的速度,你的對手根本不會給你機會。

              3.具備專業(yè)的運營能力

              這個時代的競爭已經(jīng)由原來的點子式,機會式市場,變成了越來越專業(yè)化的市場。這就要求新經(jīng)銷商具備專業(yè)的市場營銷能力、具備數(shù)字化運營的能力,而且,你的生意自身商業(yè)模型,也要有專業(yè)的理論知識作為底層的支撐。

              4. 利用新的組織方式,聚攏一批人才的能力

              個時代用傳統(tǒng)的雇傭制,很難留住優(yōu)秀的人才來為經(jīng)銷商打工賣命,所以這兩年阿米巴、合伙人模式非常盛行,通過股權激勵、個體內(nèi)部創(chuàng)業(yè)、體外孵化的形式,將大公司拆分成小組織,小團隊,讓他們通過為自己打工,實現(xiàn)自我人生價值為目標,然后再去實現(xiàn)公司的大目標。

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